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北京师范大学 离线作业 心理测量学

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发表于 2017-7-13 16:12:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
答案在最底下附件,请大家核对题目后下载,如有问题联系客服点击这里给我发消息
管理学作业
《心理测量学》作业
本课程作业由两部分组成。第一部分为“客观题部分”,由10个选择题组成,每题1分,共10分。第二部分为“主观题部分”,由名词解释、简答题和论述题组成,共20分。作业总分30分,将作为平时成绩记入课程总成绩。
客观题部分:
一、选择题(每题1分,共10题)
1、首个提出“心理测验”(mental
test)这一术语的学者是:
a
卡特尔
b
高尔顿
c
比奈
d
桑代克
2、被称为智力测验鼻祖的是:
a
桑代克
b
麦考尔
c
比奈
d
斯皮尔曼
3、测量的基本要素是d
a
参照点和量尺
b
单位和量尺
c
量尺和测量工具
d
参照点和单位
4、由于枪的准星歪斜导致的射击精度下降,其误差来源属于:
a
随机误差
b
抽样误差
c
系统误差
d
测量误差
5、延迟复本信度的误差方差属于:
a
时间取样和内容异质性
b
评分者差异和内容异质性
c
内容取样和时间取样
d
内容取样和内容异质性
6、不能用于描述一个测验有效程度的概念是:
a
内容效度
b
效标关联效度
c
表面效度
d
结构效度
7、如果经过项目分析,测验中某个项目的区分度是0.35,对此项目的评价是:
a
很好,可以直接接受
b
良好,修改会更好
c
尚可,仍需修改
d
很差,必须淘汰
8、在向测验对象报告测验结果时,下列那种行为是不恰当的:
a
使用报告阅读者能够理解的语言文字。
b
保证报告阅读者知道这个测验测量或预测的是什么,但不必作详细的技术性说明。
c
如采用常模参照,必须告知与什么团体进行的比较。
d
应该强调测验结果的客观性,确保报告阅读者信任测验报告。
9、能力倾向测验的理论基础是:
a
双因素智力理论
b
多因素智力理论
c
三元智力理论
d
层次智力理论
10、从测验的开发方法来判断,MMPI属于:
a
逻辑分析法
b
因素分析法
c
经验法
d
综合法
主观题部分:
一、名词解释(每题2.5分,共2题)
1、投射测验
2、结构效度
二、简答题(每题2.5分,共2题)
1、列表比较四种测量量表的差异
2、简述构成良好效标的条件有哪些?
三、论述题(每题5分,共2题)
1、什么是测量的信度?影响信度的因素有哪些?
2、请阐述传统智力测验存在的问题
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